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Urlaub

Wer ist wann frei? Auf einen Blick.

Urlaub beantragen, genehmigen und planen - mit Teamplan, Urlaubskonto und Feiertagen nach Bundesland. Schluss mit dem Kalender an der Wand und dem Zettel im Ordner.

Teamplan · KW 33-34
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Feiertage, Wochenenden und Sperrzeiten sind markiert - und zählen nicht als Urlaubstag.
Konto & Antrag

Vom Antrag bis zur Freigabe.

Jeder sieht sein Urlaubskonto, stellt den Antrag - und die richtige Person genehmigt. Anspruch, Übertrag und Resturlaub rechnet BauGrid selbst.

Urlaubskonto 2026Michael Bauer
30
Anspruch
+3
Übertrag
12
Genommen
21
Verfügbar
12 genommen21 Tage übrig
Anspruch anteilig nach Zwölftelung, Übertrag mit Verfall - alles automatisch berechnet.
Urlaubsantrag
Sarah Klein · Rohbau
Zeitraum18.08. - 29.08.2026
Umfang10 Arbeitstage
ArtUrlaub
Bemerkung: Sommerurlaub mit der Familie
Genehmigung: Bauleiter und GF - Regel UND
GenehmigenAblehnen

Alles rund um die Abwesenheit.

Vier Abwesenheitsarten
Urlaub, Krank, Sonderurlaub und unbezahlt - farbcodiert in Kalender und Teamplan, ganze und halbe Tage (Vormittag/Nachmittag).
Flexible Genehmigung
Vorgesetzter aus der Hierarchie, dazu Mit-Genehmiger mit UND/ODER-Regel und Auto-Genehmigung nach X Tagen - genau wie Ihr Betrieb es braucht.
Anspruch & Übertrag
Jahresanspruch aus dem Vertrag (Standard 30 Tage), anteilig nach Zwölftelung, mit Übertrag aus dem Vorjahr samt Verfall-Datum.
Feiertage nach Bundesland
Gesetzliche Feiertage je Bundesland, dazu Betriebsfeiertage und Sperrzeiten - Wochenenden und Feiertage zählen nie als Urlaubstag.
Krank im selben Modul
Krankmeldungen laufen als eigene Abwesenheitsart mit und blockieren die Zeiterfassung am betroffenen Tag automatisch.
Benachrichtigung & Kalender
E-Mail und Push bei Antrag, Genehmigung, Ablehnung und Stornierung - inklusive Kalender-Datei (ICS) für Outlook, Apple und Google.

Urlaub, ohne Zettelwirtschaft.

Beantragen, genehmigen, planen - mit Konto, Teamplan und Feiertagen, für Bau und Handwerk.

Häufige Fragen

Es verwaltet Abwesenheiten von Antrag bis Genehmigung samt Urlaubskonto und Teamübersicht. Sechs Bereiche: Kalender, Teamplan, Anträge, Genehmigungen, Einstellungen und Info - am Desktop und mobil.

Zeitraum von und bis wählen, ganzer Tag oder halber Tag (Vormittag/Nachmittag), Art angeben (Urlaub, Krank, Sonderurlaub oder unbezahlt), eine Bemerkung ergänzen und einreichen. Das Modul zeigt vorab, wie viele Arbeitstage der Antrag umfasst.

Der zuständige Vorgesetzte aus der Hierarchie genehmigt oder lehnt ab. Zusätzlich lassen sich Mit-Genehmiger mit UND- oder ODER-Regel festlegen, und eine Auto-Genehmigung greift nach einer eingestellten Zahl von Tagen. Anträge lassen sich zurückziehen, genehmigte Zeiträume per Stornierungs-Anfrage aufheben.

Aus dem hinterlegten Vertrag, standardmäßig 30 Tage, anteilig nach Zwölftelung über die Beschäftigungsmonate. Ein Übertrag aus dem Vorjahr wird berücksichtigt und verfällt zum eingestellten Zeitpunkt. Wochenenden und Feiertage zählen nicht, halbe Tage sind möglich.

Ja. Der Teamplan und der Kalender zeigen auf einen Blick, wer wann abwesend ist - farbcodiert nach Art, mit Feiertagen, Betriebsfeiertagen und Sperrzeiten. Filtern lässt sich nach Organisationseinheit und Abwesenheitsart.

Aus dem Bundesland der jeweiligen Organisationseinheit. Das legen Sie in der Organisation fest; das Urlaubsmodul nutzt die Feiertage nur zum Zählen der Tage und zur Anzeige im Kalender.

Ja, als eigene Abwesenheitsart. Eine Krankmeldung blockiert die Zeiterfassung am betroffenen Tag automatisch und erscheint in Kalender und Teamplan.

Ja. Bei Antrag, Genehmigung, Ablehnung und Stornierung gehen E-Mail und Push-Benachrichtigung raus - inklusive einer Kalender-Datei (ICS), die sich in Outlook, Apple Kalender und Google Kalender übernehmen lässt.